Abanico salarial ¿Qué es el abanico salarial? En otras palabras, el abanico salarial resulta de dividir la remuneración ‘tope’ entre el sueldo más bajo que ofrece una compañía, institución, nación o actividad económica. Por ejemplo, imaginemos que el salario de mayor escala en una empresa es de 9.000 euros…